Условия:
официальное трудоустройство; стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц; ЗП 60 000р. оклад + премии по результатам. ; график работы 5/2 с 09:00
Требования:
высшее образование; опыт в подборе персонала; умение работать в режиме многозадачности; коммуникабельность, гибкость, доброжелательность, грамотная речь;
ЗАО “УРАЛТЕХМАРКЕТ” - инжиниринговая компания, уже более 33 лет оказывающая полный комплекс услуг по внедрению автоматизированных систем управления технологическими процессами на российских и зарубежных предприятиях – металлургия, машиностроение, теплоэнергетика, добывающая промышленность, водоснабжение, ...
Мы предлагаем:
Работу в крупной, стабильной и успешно развивающейся компании.- Достойную заработную плату- Ввод в должность, оказание содействия в адаптации.- Возможности для развития, профессионального и карьерного роста. Что от вас требуется: - Стрессоустойчивость;- Коммуникабельность;- Готовность быть на связи 24/7;-
Обязанности:
1. Управление продажами и командой: Руководство, мотивация и обучение менеджеров по продажам. Постановка плановых заданий по продажам для команды и контроль
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство с первого рабочего дня. Доходный пакет: оклад + KPI. Совокупный доход от 150 000 рублей. Конкретные условия готовы обсудить
Мы предлагаем:
Работу в стабильной компании, известном бренде с востребованным ассортиментом; Достойную белую заработную плату ; Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня; График работы 5/2 с плавающими выходными; Скидки на продукцию компании до 60%; Отпуск 31 календарный день; Возможность профессионального
График работы:
ПН-ПТ с 08:30 до 17:30. ✔Доход от 150 000 руб.: Оклад 80000р. + высокий процент с длинных сделок (цикл 3–12 месяцев). ✔Поддержка: Дружный коллектив, корпоративная жизнь, компенсация расходов (ГСМ и Сотовая связь). ✔Карьера: Возможность роста до руководителя отдела продаж. Мы ищем кандидата, который:
Обязанности:
Поиск, оценка и привлечение идеальных кандидатов по духу (до 3 кандидатов в месяц), ценностям (экологичность, безопасность, надежность) и компетенциям
Требования:
От 3 лет в роли HR-генералиста / HR-менеджера широкого профиля в коммерческой компании. Обязателен успешный опыт полного цикла подбора персонала разных
Обязанности:
Работа с Авито, ТГ каналами и другими каналами поиска, размещение вакансий Совершение телефонных звонков (есть план), подключаем к манго телефонии Адаптация
Условия:
График: 5/2 с 9-18 или 10-19 (удаленный формат) Оформление: СЗ Индивидуальные условия мотивации, зависят от опыта и Ваших зарплатных ожиданий Минимум бюрократии,
ООО Хорека Сервис- ведущий поставщик в сегменте HoReCa в УрФО, Пермском крае, Республике Башкортостан, Республике Удмуртия, Омской области, Оренбургской области. Взаимоуважение, ответственность и четкое выполнение взаимных обязательств - именно так уже более 20 лет развивается наша компания. Миссия нашей ...
Требования к кандидату:
Опыт работы в должности бар-менеджера от 3 лет, преимущество опыт работы с несколькими точками. Знание норм и требований к организации работы бара. Понимание организации пространства бара и умение создавать комфортную атмосферу для гостей. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
Мы предлагаем:
официальное трудоустройство в штат головного офиса банка, полное соблюдение ТК РФ; креативный офис в центре Екатеринбурга: кроме комфортного рабочего пространства у нас есть зоны для отдыха, настольными играми и т.д. по адресу 8 Марта, 51; ДМС, частичная компенсация оплаты детского сада; режим
КБ Уральский банк реконструкции и развития (УБРиР)
Мы — крупнейший поставщик стройматериалов в России. С 1993 года продаем все, что нужно для стройки и ремонта частным и юридическим лицам. В компании мы создаем условия для стабильного заработка и здоровой атмосферы. Приоритет команды — на душевность, поддержку и развитие.В нашу дружную команду Центральной ...