Мы предлагаем:
Оформление по ТК с первого рабочего дня; Наличие бесплатной охраняемой парковки; Сокращенный рабочий день в пятницу; Три дополнительных дня к основному ежегодному отпуску; Годовая премия по результатам выполненных годовых целей; Забота о здоровье сотрудников: ДМС со стоматологией , страхование жизни
Обязанности:
Осуществлять организацию и выполнение задач в области гражданской обороны; Выполнение мероприятий по ГО и ЧС и требований нормативных правовых актов, регламентирующих
Требования:
Необходимое образование, специальность: высшее, военное. Опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет. Опыт работы в организациях ГО и ЧС: Предпочтение
Обязанности:
Организация и контроль документооборота. Ведение архива и обеспечение его сохранности. Подготовка отчетов и аналитических материалов для руководства. Координация
Условия:
Высшее образование (профильное). Опыт работы в делопроизводстве или архивном деле от 1 до 3 лет. Знание основ документооборота, в том числе электронного
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и стабильную, достойную заработную плату; Создаем условия для карьерного роста, с поддержкой на каждом этапе вашего пути;
Требования:
Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года; Знание основ ТК РФ; Знание кадрового учета, ведение необходимой документации; Уверенное владение ПК (1С,
Немного про нас: Мы занимаемся аналитикой и консалтингом в банковской сфере. Во Frank RG мы создаем аналитические продукты, которые позволяют оценить место банка в любом сегменте банковской розницы, сформировать гипотезы по развитию бизнеса и принять верные решения. Наши клиенты – все крупнейшие российские ...
Условия:
График работы : полный рабочий день, 1/3 Оклад от 65 000 руб Компенсация за наем жилого помещения (для иногородних, кроме Москвы и МО) Постановка
Требования:
Образование: среднее (от 11 классов) и выше Рассматриваем кандидатов в том числе без опыта работы Знание законодательства в области уголовного
Обязанности:
Управление HR функцией, разработка и планирование стратегии работы с персоналом предприятия; Внедрение и обеспечение приживаемости HR процессов (кадровое делопроизводство, подбор и адаптация, наставничество, оценка, обучение и развитие персонала, управление ФОТ, внутренние коммуникации, работа с молодежью,