Мы предлагаем:
Достойный доход – конкурентная зарплата, возможность влиять на размер премии, стабильные выплаты 2 раза в месяц. Карьерный рост – программа «Клуб директоров»: расширенные полномочия в управлении супермаркетом, партнерская премия, уникальная программа развития и нетворкинг с топ-менеджментом. Для самых
Мы предлагаем:
Стабильный уровень дохода Удобный график работы с 10 до 19; Оформление по ТК РФ; Обучение; Полная занятость, 5/2; Высококвалифицированный, дружный
Требования:
- Образование высшее профессиональное (бухгалтерия/экономика/финансы) - Опыт ведения учета для нескольких юридических лиц - Знание системы налогообложения
ОБЯЗАННОСТИ: Качественная приемка товара от сторонних поставщиков и собственных распределительных центров; Отслеживание сопроводительной документации; Ведение Главной кассы; Закрытие магазина; Контроль работы линейного персонала; Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь Участие в инвентаризациях. ...
Привет! Меня зовут Станислав, и я СЕО бренда «OMM BLAT». Наша история началась недавно с запуска бальзама для губ, который уже стал трендом этой весны. Мы активно развиваем другие продукты и у нас амбициозные планы на этот год, среди которых — создание эффективного отдела маркетинга. Мы уверены, что ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Руководство отделом бухгалтерии (3 человека); Полное ведение бухгалтерского и налогового учета (ОСНО), в том числе бухгалтерский и налоговый учет ВЭД (участки работы, связанные с валютными операциями, валютным контролем); Контроль всех участков бухгалтерского учета, правильного оформления и отображения
Должностные обязанности:
оперативное управление торговым процессом в подразделении; работа с персоналом универсама (обучение, мотивация, контроль за соблюдением стандартов обслуживания, эффективное управление коллективом); работа с товаром (обеспечение продаж, контроль учета товара, проведение инвентаризаций); взаимодействие
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
О нас: Мы, компания HaruCase, специализируемся на продаже аксессуаров для мобильных устройств на маркетплейсах (WB, OZON, Я. Маркет) и занимаем значительную часть рынка в своих категориях. Наши бренды “GQBox” и “Зарядка”. Сейчас мы находимся на новом этапе роста, и поэтому ищем амбициозного и ответственного ...
Мы предлагаем:
- рабочее место г. Москва, м. Молодежная - график работы 5/2 с 10:00 до 19:00 (возможно гибкое начало рабочего дня); - ДМС после прохождения испытательного срока; - оформление трудовых отношений и все социальные гарантии в соответствии с ТК РФ; - уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 74250 – 130000 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 5/2 • Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях • Медицинская книжка за счет компании
Условия:
Полное соблюдение ТК РФ Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным
Требования:
Опыт работы Директором по маркетингу с большим количеством SKU в стоматологическом, медицинском, косметологическом, либо фармацевтическом рынке обязателен Опыт работы с командой – лидер, умение создавать сильные эффективные
Условия:
Оформление по ТК РФ, белая компания Месторасположение офиса 15-20 минут от метро Павелецкая График работы 9.00-18.00, понедельник-пятница Оклад зависит
Требования:
Высшее инженерного образование в этой или смежной отрасли. Знание устройства и работы газотурбинного оборудования Навыки и опыт построения команды и развития