Помогать покупателям с выбором одежды; Работать на кассе (в первый месяц только с наставником); Рассказывать покупателям о текущих акциях и скидках; Помогать команде визуальных мерчендайзеров оформлять торговый зал.Желание работать; Общительность; Очень важно быть приветливым и позитивным; Грамотная ...
∙ Осуществлять погрузо-разгрузочные работы; ∙ Принимать и отпускать товар; ∙ Подготавливать товар к возврату; ∙ Проверять товар по наличию и качеству; ∙ Разносить товар по местам хранения.∙ Иметь желание работать в сфере логистики; ∙ Умение работать в команде; ∙ Если есть опыт работы на складе, это будем ...
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СТОКМАНН"
Москва
найдена четыре дня назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
График работы:
частичная занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы
Мы предлагаем:
• Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года) • Официальное трудоустройство • Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников • Заработную плату, состоящую из почасового оклада, бонусов за выполнение планов отдела и премия за личные продажи.
График работы:
5/2 по 8 часов плавающие выходные; Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников; Мастер-классы и тренинги с менеджерами по обучению и самостоятельно
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы и тренинги с менеджерами
График работы:
5/2 по 8 часов; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы и тренинги с менеджерами по обучению
График работы:
5/2 по 8ч, плавающие выходные или 2/2 по 12ч., также ставка на частичную занятость 120ч в месяц, преимущественно смены по субботам и воск. + 1/2 смены в будние дни; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы
График работы:
частичная занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы
График работы:
частичная занятость 3-4 дня в неделю по 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы
График работы:
5/2 по 8ч плавающие выходные, преимущественно: будние, утренние смены; Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников; Мастер-классы и тренинги с менеджерами
График работы:
5/2 по 8ч, плавающие выходные или 2/2 по 12ч., также ставка на частичную занятость 120ч в месяц, преимущественно смены по субботам и воск. + 1/2 смены в будние дни; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы
СТОКМАНН – ПЕРВЫЙ МОДНЫЙ УНИВЕРМАГ В РОССИИ Сеть мультибрендовых универмагов СТОКМАНН уже более 30 лет является популярным направлением для семейного шопинга. В СТОКМАНН представлены сотни мировых брендов мужской, женской и детской одежды, обуви и аксессуаров со всего мира, а также локальные марки и ...
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников;
График работы:
Полная занятость формат графика: 2/2, 5/2 ; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников.
График работы:
5/2 по 8ч, плавающие выходные или 2/2 по 12ч., также ставка на частичную занятость 120ч в месяц, преимущественно смены по субботам и воск. + 1/2 смены в будние дни; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы
График работы:
частичная занятость, преимущественно смены по субботам и воск. в вечернее время; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года) Официальное трудоустройство Заработную плату, состоящую из почасового оклада, бонусов за выполнение планов отдела и премии за личные продажи Доплата 10000 руб gross за работу во Флагмане График работы на выбор: 5/2 по 8ч с плавающими
График работы:
5/2 по 8ч, плавающие выходные, также ставка на частичную занятость 120ч в месяц, преимущественно смены по субботам и воск. + 1/2 смены в будние дни; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные, 2/2 по 12 часов, частичная занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов,
График работы:
частичная занятость 3-4 дня в неделю по 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы