Обязанности:
Контроль за соблюдением пропускного и внутриобъектового режима на территории складского комплекса; Предотвращение хищений ТМЦ; Работа на различных постах, патрулирование.
Опыт работы:
желателен; Внимательность к деталям; Дисциплинированность, ответственность.
Обязанности:
— Контроль за соблюдением пропускного и внутриобъектового режима на территории складского комплекса; — Предотвращение хищений ТМЦ; — Работа на различных постах, патрулирование.
Опыт работы:
желателен; — Внимательность к деталям; — Дисциплинированность, ответственность.
Обязанности:
— Контроль за соблюдением пропускного и внутриобъектового режима на территории складского комплекса; — Предотвращение хищений ТМЦ; — Работа на различных постах, патрулирование.
Опыт работы:
желателен; — Внимательность к деталям; — Дисциплинированность, ответственность.
Обязанности:
- Обеспечение безопасности на охраняемом
Требования:
- Наличие УЛЧО(лицензии) желательно.Компания "Аллигатор" работает с 1993г в сфере безопасностиБудьте частью команды стабильной развивающейся
Мы предлагаем:
- Место работы г.ПУШКИНО, объект- СКЛАД- График работы ЛЮБОЙ суточный (1\1 1\2 1\3 2\2 2\4 3\3 4\4 и т.д.)СТАВКА у охранника 3300р/сменау
Обязанности:
Обеспечение безопасности покупателей в торговом зале Предотвращение хищений материальных ценностей; Решение конфликтных ситуаций;Рассмотрим кандидатов
Условия:
График работы суточный /дневной 1/1, 1/2, 1/3,2/2,4/2на выбор Ставка сотрудника охраны без лицензии 5 520р. Ставка сотрудника охраны с лицензией 5 592р.
Пушкино
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
График работы:
ночной 2/2 - 2500 руб. (20-00 - 08-00)• Еженедельные авансы в размере 4000 руб. по желанию• Выплата з/п с 5 по 10 числа следующего месяца• Возможность работать в своей форме черного цвета. Если формы нет - выдаем бесплатно при оформлении.• По истечению каждого года, всем действующим сотрудникам выдается
Условия:
Зарплата сотрудника охраны 4 800р.за смену Различные графики работы 2/2,3/3,4/2, 1/2, 1/3,1/1 на выбор Подберем индивидуально любой график работы Иногородним предоставляем бесплатное жилье Вахта 15/15,30/15,45/15 Выплаты строго каждые 15 смен наличными Выдача форменной одежды Оформление ТК РФ,ГПХ по
График работы:
ночной 2/2 - 2 500 руб. (20-00 - 08-00)• Еженедельные авансы в размере 4000 руб. по желанию• Выплата з/п с 5 по 10 числа следующего месяца• Возможность работать в своей форме черного цвета. Если формы нет - выдаем бесплатно при оформлении.• По истечению каждого года, всем действующим сотрудникам выдается
✅ Охранники ✅ График работы сменный, дневной, суточный 1/1, 1/2 ,1/3.✅ Оплата за смену от 2800 до 4000 руб. , зависимости от поста.✅ Выплата ЗП 2 раза в месяц. ✅ Можно без УЧО. ✅ г.Воскресенск, Фединская 1 (ГМ Окей) По вопросам трудоустройства обращаться по телефону либо личными сообщениями.
Приглашаем в нашу команду наладчика оборудования на перспективное рабочее место! Что нужно делать? Производить ремонт и техобслуживание полуавтоматических и автоматических линий розлива алкогольных напитков в стеклянную бутылку; Производить переналадку оборудования с одного формата бутылки на другой. ...
Присоединяйтесь к ООО «Арт Клай» и начните зарабатывать уже сейчас! Что нужно делать: - Звонить потенциальным клиентам из готовой базы в нашей CRM. - Отправлять коммерческие предложения по запросу клиента. - Выявлять интерес к нашим услугам и передавать информацию менеджеру. Что НЕ нужно делать: - Искать ...
ARORA — быстрорастущая компания, которая начала свою деятельность в 2005, за годы отлично зарекомендовав себя на рынке IT-технологий и комплексного маркетинга.Начиная с 2013, мы специализируемся на реализации IT-проектов в сфере доставки еды и ресторанного бизнеса (Foodtech).Мы упрощаем управление онлайн-заказами, ...
Обязанности:
• Работа с компьютерной оргтехникой, а также использование в работе необходимое программное обеспечение; • Анализ документов и перенос информации в базы
Условия:
• режим работы: с 9:00 до 18:00, возможен индивидуальный график по согласованию; • своевременная выплата заработной платы дважды в месяц; • премирование