Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Работа специалист по оценке персонала в Санкт-Петербурге



    Найдено вакансий: 281
  • Работа в Телеграм
    TGWork
    • от 1000
    • Удаленная работа
    • Из дома
    • Без опыта
    • Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
    t.me
    Санкт-Петербург
    Найдена сегодня

  • Менеджер по подбору и адаптации персонала

    • от 90 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: Полный цикл подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода и адаптации сотрудника на работу.
    • Условия: Конкурентная, полностью белая заработная плата. Оформление по ТК РФ. Профессиональное обучение и
    • Требования: Опыт работы в подборе персонала от 3-х лет . Понимание современных методов поиска и оценки кандидатов.
    Научно-производственное объединение Лабкосметик
    Санкт-Петербург
    найдена позавчера

  • Специалист/ Ведущий специалист по KPI

    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Участие в реализации системы премирования сотрудников на основе постановки КПЭ (KPI); Оформление и участие
    • Условия: Место работы, г. Санкт-Петербург, БЦ «Сенатор», ул. Профессора Попова, д.37; Оформление в соответствии
    • Требования: Высшее профессиональное образование; Опыт работы в проектах по мотивации персонала, желательно в строительной
    ТИТАН-2, холдинг
    Санкт-Петербург
    Петроградская

  • Менеджер по подбору и адаптации персонала

    • 80 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: Активный рекрутмент сотрудников складских, производственных сотрудников, а также менеджеров на различных
    • Условия: Офис в пешей доступности от метро Балтийская, гибрид после исп.срока; Пятидневная рабочая неделя 5/2
    • Требования: Опыт работы на масс-подборе, а также с менеджерскими вакансиями; Активная жизненная позиция, управленческие
    Объединение Тех-КРЕП
    Санкт-Петербург
    Балтийская

  • Руководитель отдела персонала

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Мы – торговая компания с 20-летней историей, работающая в сегменте товаров народного потребления и расходных медицинский товаров. В связи с развитием и возрастающей потребностью в качественной HR-поддержке для бизнеса мы открываем поиск Руководитель отдела персонала. НАМ ВАЖНО: Ты обладаешь глубокой ...
    A.D.M.
    Санкт-Петербург

  • Менеджер по точечному подбору сотрудников

    • до 120 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • В цветочную сеть «ЦветыБезПовода» требуется менеджер по точечному подбору сотрудников в офис, в дальнейшем руководитель отдела подбора персонала. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ: выстраивание эффективного взаимодействия с руководителями подразделений компании; самостоятельный подбор сотрудников офиса: экономист, бухгалтер ...
    Просвет
    Санкт-Петербург

  • Врач-анестезиолог-реаниматолог (отделение анестезиологии и реанимации)

    • до 150 000 руб.
    • Полная занятость
    • Без опыта
    • Обязанности: Оказание специализированной медицинской помощи по профилю анестезиология-реаниматология. Проведение
    • Условия: Оформление по ТК РФ. Повышение квалификации, сертификационное обучение. Социальные выплаты, предусмотренные
    • Требования: Высшее образование - специалитет по специальности Лечебное дело или Педиатрия и подготовка в интернатуре
    РЖД-Медицина
    Санкт-Петербург

  • Специалист по подбору персонала

    • от 100 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Подбор квалифицированного персонала на объекты строительства (вахта); Проведение первичных собеседований;
    • Условия: Достойная заработная плата; Добровольное медицинское страхование; Возможности для обучения и развития
    • Требования: Опыт массового подбора вахтового персонала (будет преимуществом); Знание методов оценки; Понимание специфики
    ГСП-4
    Санкт-Петербург

  • Ведущий специалист учебного центра

    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Мы предлагаем: Официальное оформление с первого дня работы, соблюдение ТК РФ, белая заработная плата; ДМС после испытательного срока; Систему корпоративного обучения: предусмотрена система наставничества; Возможность профессионального и карьерного роста; Дружный молодой коллектив; Комфортный современный офис на станции
    Балтийский лизинг, группа компаний
    Санкт-Петербург
    Балтийская

  • Рекрутер

    • от 200 до 300 руб.
    • Удаленная работа
    • Опыт: 1-3 года
    • Частичная занятость
    • Обязанности: Проведение полного цикла подбора персонала: от поиска и привлечения кандидатов до их трудоустройства. Разработка и реализация эффективных стратегий поиска
    • Требования: Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет. Умение работать с различными источниками поиска кандидатов. Отличные коммуникативные навыки и умение выстраивать
    Septivit
    Санкт-Петербург

  • Менеджер по подбору и адаптации персонала

    • до 105 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Мясоперерабатывающий завод «ИНЕЙ» - ведущий производитель качественных колбас и мясных деликатесов в Северо-Западном регионе России приглашает в команду МЕНЕДЖЕРА ПО ПОДБОРУ И АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА Что нужно будет делать: Своевременный подбор персонала (массовый подбор), в т.ч. региональный подбор Размещение ...
    Мясоперерабатывающий завод Иней
    Санкт-Петербург

  • Заместитель начальника (кулинарное производство)

    • до 120 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: • организация работы кулинарного цеха, планирование выпуска готовой продукции• составление графиков работы
    • Условия: ​​​​​​​ • Вознаграждение за трудоустройство: При поступлении на работу вы получаете дополнительное вознаграждение,
    • Требования: ​​​​​​​​​​​​​​• высшее или среднее профессиональное образование• знание технологии производства продуктов
    Интайм Деливери
    Санкт-Петербург
    найдена шесть дней назад

  • Старший специалист по оценке и развитию персонала

    • 113 350 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Участие в процессе оценки и развития потенциала участников кадрового резерва на руководящие должности
    • Условия: Работа в стабильной, динамично развивающейся компании; Офис расположен по адресу: проспект Энгельса 27
    • Требования: Приветствуется высшее образование в сфере управления персоналом, менеджмента организации; Опыт в разработке
    Теремок - Русские Блины, Санкт-Петербург
    Санкт-Петербург
    Удельная

  • Менеджер по персоналу (HRG)

    • от 100 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Мы — маркетинговое агентство PiterstoryTeam. Делаем все, что связано с маркетингом, интернет-маркетингом, контентом и диджиталом. Ищем в команду энергичного и проактивного HR-специалиста, который умеет находить и влюблять в компанию лучших специалистов, строить эффективный процесс адаптации и помогать ...
    Piterstory.team
    Санкт-Петербург

  • Менеджер по обучению и развитию персонала

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Мы предлагаем: Работу в крупной и стабильной компании (в России с 1989 года); Оформление по ТК РФ; График работы 5/2 (возможен гибрид) Скидка на продукцию компании до 40% ДМС после испытательного срока Карьерный рост зависит от Вас, а профессиональный - мы гарантируем! Работа в универмагах сети
    Стокманн
    Санкт-Петербург
    Площадь Восстания
    найдена три дня назад

  • Менеджер по подбору персонала

    • от 60 000 до 80 000 руб.
    • Удаленная работа
    • Опыт: 1-3 года
    • Полная занятость
    • Обязанности: Ведение полного цикла подбора персонала: от запроса до выхода кандидата на работу. Проведение интервью:
    • Условия: Заработная плата: оклад + KPI (обсуждается на собеседовании); График: 5/2, возможен выбор начала рабочего
    • Требования: Опыт работы в подборе от 1 года (желательно с широким профилем вакансий); Уверенное владение инструментами
    Деменюк Сергей Николаевич
    Санкт-Петербург

  • Начальник отдела информационных технологий

    • от 120 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: Разработка и реализация комплексной ИТ-стратегии учреждения. Анализ потребностей сотрудников Учреждения
    • Условия: Трудоустройство
    • Требования: Высшее образование (специалист, магистр, бакалавр) в области информационных технологий. Стаж работы в
    • График работы: 5-ти дневная рабочая неделя. Дополнительный отпуск 7 к. дней, материальная помощь к отпуску в размере
    Корпоративный Университет Администрации Санкт-Петербурга - Центр Развития Компетенций Государственных и Муниципальных Служащих
    Санкт-Петербург
    найдена четыре дня назад

  • Специалист по охране труда

    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Обязанности: Осуществление контроля за соблюдением действующего законодательства, инструкций, положений, процедур,
    • Условия: Оформление по ТК РФ; Своевременная выплата заработной платы; Место работы: СПБ, ул. Пилотов, д.56;
    • Требования: Профильное образование, или переподготовка в области ОТ. Уверенный пользователь ПК. Знание законодательства
    Национальная Служба Санитарной Авиации
    Санкт-Петербург

  • Менеджер по обучению и развитию персонала / Бизнес-тренер

    • от 92 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • М-СТАЙЛ - аккредитованная IT-компания, одна из лидирующих компаний на рынке справочно-правовых систем КонсультантПлюс. Высокие темпы роста, команда профессионалов и устойчивые отношения с бизнес — партнерами в течение 30 лет характеризуют нас как надежную, стабильную и перспективную компанию. Наши сотрудники ...
    М-СТАЙЛ
    Санкт-Петербург
    Ладожская
    найдена три дня назад

  • Менеджер по подбору персонала

    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Проведение полного цикла подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода кандидата на работу.
    • Условия: Удобный график работы пн-чт с 9.00 до 18.00, пят. до 16.45. ДМС после 3х лет работы. Возможности для
    • Требования: Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
    ФГБОУ ВО Санкт-Петербургский Государственный Университет Телекоммуникаций Им. Проф. М.А. Бонч-Бруевича
    Санкт-Петербург
    Улица Дыбенко

  • Ведущий специалист отдела кадров и трудовых отношений

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: Ведение полного цикла подбора персонала в соответствии с потребностями компании (размещение вакансий,
    • Условия: Декретная ставка, Официальное трудоустройство, Достойный уровень оплаты труда, Мотивационная система
    • Требования: Высшее образование (желательно профильное или доп.образование в сфере психологии, управления персоналом,
    Газпром СПГ Портовая
    Санкт-Петербург
    • rteter
О сайте