Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ; Заработную плату, которая состоит из оклада + ежемесячной премии; Годовое вознаграждение, премию к дню работников нефтяной и газовой
График работы:
5/2, сб., вс., - выходные; Обучение в период Вашей адаптации и постоянная поддержка от наставников отдела; Возможность финансового, профессионального и
Мы предлагаем:
Конкурентный уровень заработной платы (оклад + полугодовая премия по kpi). Возможность влиять на свой доход. Официальное трудоустройство с первого дня. Работу в надежной компании, являющейся частью группы компаний «РУБЕЖ». Работу в команде профессионалов, всегда готовых поделиться опытом. Программу адаптации
ЭрВиАй Групп
Саратов
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Контроль выполнения планов продаж магазина по всем показателям;Управление персоналом: мотивация, сопровождение, развитие, обучение;Контроль качества обслуживания
График работы:
смены по 8 и 11 часов.Каждый месяц – новый график, вы самостоятельно выбираете удобные совместно с сотрудниками магазина.8 часов: 5/2 с плавающими выходными,
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
ПРОСЬБА!!!! ОБРАЩАТЬСЯ С ОПЫТОМ РАБОТЫ! Работа в программе Парус Оформление приказов на прием, увольнение, перевод, сокращение , на работу в выходные и праздничные
Условия:
Работа с 8.30 до 16.30 Штат сотрудников
Требования:
Наличие высшего образования Знание нормативных документов Навык работы с оргтехникой, программами Microsoft
Мы предлагаем:
✅ Комфортный офис в центре города. ✅ Индивидуальную адаптацию: 2–3 дня стажировки, знакомство с продуктом и командой. ✅ Персонального наставника с первого дня для быстрого старта. ✅ Обучение, карьерный рост и поддержку в профессиональном развитии. ✅ Яркую корпоративную жизнь: квизы, тимбилдинги, праздники,
Мы предлагаем:
Место работы: г. Саратов, ул. Чернышевского,124 (ТС) Официальное трудоустройство по ТК График работы 5/2, с 8.00 до 17.00 Конкурентная оплата труда, ежемесячная выплата заработной платы два раза в месяц, ежегодная индексация заработной платы Выплата материальной помощи к ежегодному отпуску Добровольное
Мы предлагаем:
оформление по ТК РФ; полностью белую зарплату (оклад + KPI); пятидневную рабочую неделю с 9 до 18 или с 8 до 17 в комфортном офисе в центре города (Вольская/Белоглинская) Чем предстоит заниматься: полный цикл подбора персонала: составление/корректировка профиля должности, размещение вакансий, активный
Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн. Ищем руководителя ...